河南省市认定的高层次科技人才（河南省高层次人才政策）

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本文目录一览：

• 1、8位专家荣获河南省“中原学者”及“中原科技创新领军人才”称号
• 2、崔惠芳所获荣誉
• 3、河南省人才引进政策

8位专家荣获河南省“中原学者”及“中原科技创新领军人才”称号

教授，省级专家，主任医师，医学博士。博士生导师，河南省优秀专家，河南省学术技术带头人，河南省中医药学科领军人才，河南省儿童肾脏病防治工程技术研究中心负责人。河南中医药大学第一附属医院、河南省中西医结合儿童医院儿科实验室主任，中国中西医结合学会儿科专业委员会常务委员。

另一位领军人才，二级教授，河南省优秀专家，他的研究领域涵盖了抗肿瘤纳米靶向给药系统，无论是口服、静脉还是皮下注射，都展现出了他对治疗方式的深入理解和创新。他是中国生物化学与分子生物学会理事，教育部“长江学者”，并且作为评审专家，对国家科技进步奖的把关，无疑为河南科技发展注入了强大动力。

河南工业大学占地总面积2907亩。截至2022年6月，学校有莲花街校区、嵩山路校区、中原路校区三个校区，占地总面积198万平方米，建筑总面积102万平方米；设有22个学院， 开设72个本科专业，有一级学科博士点4个、一级学科硕士点25个、二级学科硕士学位授权点2个、硕士专业学位类别14个。

崔惠芳所获荣誉

年，她再次凭借优异的科研成果，荣获河南省科技进步二等奖，这是对她过去多年辛勤工作的肯定。

河南省人才引进政策

到2020年，河南省旨在实现高级专业技术职务任职资格人员达到45万人以上，其中包括硕士以上学历和具有特殊才能的高层次专业技术人才。 该政策强调完善高层次专业技术人才的选拔标准和条件，并提倡根据不同领域和学科对人才进行分类评价，以提升选拔和培养的质量与效果。

河南省人才引进政策如下：A类（顶尖人才）：500万元个人奖励+300万元首次购房补贴或200平方米免租住房。B类（国家级领军人才）：200万元个人奖励+150万元首次购房补贴或150平方米免租住房。C类（地方级领军人才）：50万元个人奖励+100万元首次购房补贴。

高层次人才分级分类确认工作是由市委人才工作领导小组办公室牵头组织并实施的，主要用于河南创业及河南用人单位新引进或新培养的高层次人才。从知识、能力、业绩及实际贡献三个方面，河南高层次人才总共分为三个层次：国内外顶尖人才、国家及领军人才以及地方级领军人才。

在引进人才方面，河南省将实施高端领军人才引进计划，重点引进顶尖人才如“两院”院士等，并提供相应待遇。此外，河南省还将实施产业技术领军人才团队引进计划，着重引进站在科技前沿和产业高端的人才团队。计划到2020年，累计引进海外留学人才120000人次，其中硕士以上高层次专业技术人才7500人次，博士400人次。

累计招收培养博士后研究人员4500人以上。法律依据：《中共河南省委河南省人民政府关于深化人才发展体制机制改革加快人才强省建设的实施意见》 在培养本土人才的同时，河南还将加大高端领军人才引进力度。

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