海外高层次专业人才认定（海外高层次人才是指）

今天给各位分享海外高层次专业人才认定的知识，其中也会对海外高层次人才是指进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

本文目录一览：

• 1、成都海外高层次人才认定标准
• 2、深圳海外高层次人才认定标准
• 3、海外人才引进政策
• 4、上海海外高层次人才认定标准

成都海外高层次人才认定标准

1、成都海外高层次人才认定标准共有A、B、C三类。分别是：A类：国内外顶尖人才，主要包括诺贝尔奖、图灵奖、菲尔兹奖获得者；GJ最高科学技术奖获得者；ZG科学院院士；ZG工程院院士；ZG社会科学院学部委员、荣誉学部委员；GJ万人计划杰出人才人选等。

2、C类人才则需满足以下条件：硕士及以上学位，取得高技能职业资质，拥有专业技术职称且在相应领域工作满三年，持有国家或省级专业技能鉴定证书，或在国际或国内重要专业比赛中获奖。申报认定时，申请人需填写相关表格并提交证明材料。

3、成都对于高层次、高技能人才的落户条件相当宽松。首先，对于海外高层次人才，需持有政府人才引进计划文件，才可申请。其次，博士后人员可以携带配偶及未成年子女一同落户。再者，技能人才若在本市同一用人单位工作满两年，经单位推荐，可由市人力资源和社会保障局技能人才服务中心认定后申请技能人才入户。

4、成都市四类人才评定标准如下：A类：国内外顶尖人才。主要包括：诺贝尔奖、图灵奖、菲尔兹奖获得者；国家最高科学技术奖获得者；中国科学院院士；中国工程院院士；中国社会科学院学部委员、荣誉学部委员；国家“万人计划”杰出人才人选；相当于上述层次的顶尖人才。B类：国家级领军人才。

5、- 方向一：符合成都市A类人才标准，在成都高新区创新创业的人才。- 方向二：曾在世界500强企业担任高级副总裁及以上高管，并在成都高新区创办企业的人才（持股比例不低于5%）。- 方向三：成都高新区认定的平台生态型龙头企业、独角兽企业的创始人（持股比例不低于5%）。

6、您好根据您的描述，提供以下答复，成都高层次人才认定标准2022的答复如下：D类：其他高级人才。

深圳海外高层次人才认定标准

法律分析：深圳海外高层次人才认定标准可以参考《2021年深圳市海外高层次海外留学人才（孔雀计划）认定办法》 ，具体而言就是在本行业内具有较大影响力。

申请确认的海外高层次人才必须具备以下基本资格条件：（一）遵纪守法，具有良好的职业道德，严谨的科研作风和科学、求实、团结、协作的精神。（二）国（境）外高级专家需与应聘单位签订一年以上的聘用合同；留学回国人员应是在深工作、创业或已与在深单位签订聘用合同的优秀人才。

海外高层次人才认定标准 近5年入选深圳市海外高层次人才团队的带头人；近5年，为中组部“海外高层次人才引进计划（千人计划）”创新人才短期项目、外专千人短期项目、文化艺术人才短期项目、青年千人计划项目入选者。

诺贝尔奖获得者。 获得美国国家科学奖章、法国全国科研中心科研奖章等国际知名奖项。 中国科学院或工程院院士。 中组部“海外高层次人才引进计划”顶尖人才。 获中国政府“友谊奖”的专家。 世界500强企业首席执行官。 国际著名金融机构首席负责人。

深圳经济特区于2010年10月推出的“孔雀计划”旨在引进高技术人才。计划内海外高层次人才可享受高额奖励补贴和多种待遇政策。对于引进的团队，最高可获得8000万元专项资助。人才认定标准分为ABC三类，补贴标准分别为300万、200万、160万元。

深圳致力于打造国际创新中心，对于各类高层次人才的分类和认定有着明确标准。以下是针对海外高层次人才（B类）的认定要求，以及本土人才的多个层次划分： **杰出人才**：包括诺贝尔奖得主、国家最高科学技术奖得主、中国科学院或工程院院士，以及国际知名学术机构的院士。

海外人才引进政策

为了消除海外高层次人才的顾虑，国家在引进科技创新人才时，提供了丰富的生活保障措施。外籍人才及其家属可以申请《外国人永久居留证》或有效期为2-5年的多次往返签证，确保他们的长期居留。对于具有中国国籍的引进人才，他们可以在全国范围内选择落户，不受户籍限制。

待遇保障：享受人才绿卡、养老医疗、子女优先入学等优惠政策。 入境签证：外籍引进人才及其配偶和未成年子女可办理《外国人永久居留证》或2-5年有效期的多次往返签证。具有中国国籍的引进人才不受出国前户籍所在地限制，可在国内任一城市落户。

国家近年对海外归国人才引进政策涵盖多个项目，如海外优青、火炬计划、长城计划以及工信部的启明计划。启明计划是值得关注的项目，其区别在于依托平台的性质，具体如下：启明计划：平台为企业（尤其是民营企业），适合目前在国外或回国不满1年的博士，申报需取得博士学位，国籍不限。每年3月截止申请。

受理点在上海市人才服务中心（梅园路77号上海人才大厦）。 拓展资料：实施人才强国战略和国家扩大对外开放的总体布局出发，谋划新时期引进国外人才和智力工作，制定既遵循国际惯例，又符合国情的政策体系。抓紧制定新时期加强引进国外人才和智力工作的指导意见。

是的**，上海对海外人才引进有补贴。为了加快集聚高层次海外留学人才，上海市人事局和市科委联合设立了“上海市浦江人才计划”，每年投入4000万元作为支持留学人员来沪工作、创业的政府专项资助补贴。这些补贴包括但不限于： 一次性给予每位引进人才50万元人民币的奖励。

人才引进之出国留学时间 众所周知国外的学习环境是非常自由的，所以在留学的时间上也可以自由选择，可以选择留学一年，甚至是半年都可以。但是并不意味着在国外学习过，回国就可以享受为海外留学生开放的绿色通道，出国留学的时间需要超过一年。对于出国留学不满一年的申请者，在审核的时候是很难通过的。

上海海外高层次人才认定标准

拥有海外相关工作经历。 掌握某一行业或领域的关键技术或经验。 曾主持并清晰解释过国际大型科研项目，具备丰富的科研管理经验。海外高层次创新人才具体分为八大类别：重点实验室、重点创新项目、重点学科、重大工程和重大项目、企业、金融、航运、文化。

奉贤区对海外高层次创新人才的认定要求申请者拥有硕士及以上学历，不超过50岁，并且曾在海外高校、科研机构或国际知名企业和金融机构工作。申请人需回国工作时间不超过两年，并与当地用人单位签订意向性工作合同。

奉贤区人才认定标准：奉贤区海外高层次创新人才的认定条件为：应在海外取得硕士以上学位，年龄不超过50周岁，曾在国外高校、科研院所任职的专家学者，或是在国际知名企业和金融机构有从业经历的专业技术人才和经营管理人才。

首先，申请人需符合高层次人才、紧缺人才、创新创业人才或海外留学人才中的一种标准。其次，学历和年龄也是重要考量因素，具体为：拥有博士学位者需在40周岁以下，持有硕士学位者需在40周岁以下，本科学历者则需在35周岁以下。

海外高层次专业人才认定的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于海外高层次人才是指、海外高层次专业人才认定的信息别忘了在本站进行查找喔。

标签： 海外高层次专业人才认定