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福建省高层次人才认定标准
福建省高层次人才认定标准包括多个方面，主要划分为省级高层次人才（特级、A类、B类、C类）和市级高层次人才。省级高层次人才认定标准：特级、A类、B类人才：具体标准涉及多个方面，包括但不限于学术成就、科研能力、技术创新、经营管理水平等，且需达到国际先进或国内领先水平。
人才资格：2022-2024年度工薪个人所得税额不低于7万元，每家企业限推1名骨干人才。申报材料 企业符合自主认定条件的证明材料；申报人身份证、纳税记录、任职证明、劳动合同（3年以上）等纸质及电子扫描件。受理时限：即日起至2025年10月9日。
福建省高层次人才认定标准如下：基本资格条件身份与工作：海外引进人才需有境外（含港澳台）3年及以上工作经历（博士后经历可计入），2024年1月1日后全职来闽工作，签3年以上服务合同（每年在闽工作≥9个月）；国内引进人才需有省外1年以上工作经历，要求相同。
福州市2025年高层次人才引进政策
1、政策依据与目标福州市工业和信息化局于2025年9月18日发布《关于征集2026届市产业类引进生岗位需求事宜的通知》，旨在通过选拔高层次人才支持重点企业发展，重点面向工业和信息化领域，覆盖产业链链主企业、制造业单项冠军及专精特新企业等。
2、人才资格：2022-2024年度工薪个人所得税额不低于7万元，每家企业限推1名骨干人才。申报材料 企业符合自主认定条件的证明材料；申报人身份证、纳税记录、任职证明、劳动合同（3年以上）等纸质及电子扫描件。受理时限：即日起至2025年10月9日。
3、福州市2025年高层次人才引进政策主要包括柔性引进人才政策、特定高校应届毕业生引进政策以及高校诚聘高层次人才政策。柔性引进人才政策 福州市实施了柔性引进人才的政策，旨在拓宽人才引进渠道。
4、取得过一项或多项科研项目的重大成果。此外，认定F类人才需要经过一系列的程序，包括提交认定申请、初审、面试评审、终审以及认定结果公示和申诉等。福州市对F类人才给予一系列的政策支持和优惠待遇，如人才购房补贴和租房补贴等，以吸引和留住高层次人才。
5、认期管理：福州市高层次人才实行认期制管理，认期为6年，期满可再次申请认定。认期内晋级者，其认期重新计算。支持方面：对于引进的特级和A类、B类、C类人才，福州市提供落地补助、晋级奖励等政策支持。
6、年福建省人才补贴政策主要涵盖以下几类：技能提升补贴失业保险技能提升补贴：参保职工取得职业资格证书或技能等级证书后可申请。如福州经济技术开发区202507批次公示6人符合条件，公示期为2025年7月8日 - 7月15日。
福州引进高层次人才基本条件
1、年龄限制：硕士不超过32周岁，博士不超过37周岁，须在2026年7月31日前毕业并取得学位（境外毕业生需提供教育部认证）。其他要求：引进前未在福州市缴纳社保。
2、福州市的高校（如闽江学院）也面向海内外诚聘高层次人才，如学科带头人等。这些高层次人才需要满足一定的招聘条件，如具有博士研究生学历学位、正高级职称等。对于引进的高层次人才，学校提供了一系列待遇，包括纳入事业单位编制管理、享受相应的薪酬待遇以及申请入住学校人才过渡房等。
3、福州引进高层次人才的方式多样，具体包括受聘、合作、创办企业和受派。
4、认定条件：市级高层次人才应符合拥护中国共产党领导和中国特色社会主义制度、遵守中华人民共和国宪法和法律、申请时原则上距法定退休年龄5年及以上（符合D类层次的人才可不受此限制）、有良好的职业道德和严谨的科研作风、在福州市或县（市）区属用人单位工作并在榕缴交个人所得税或社保等基本资格条件。
5、认定条件：拥护中国共产党领导和中国特色社会主义制度，遵守中华人民共和国宪法和法律。申请时原则上距法定退休年龄5年及以上（符合D类层次的人才可不受此限制）。有良好的职业道德和严谨的科研作风，个人（含曾创办企业）信用记录良好，未被列入失信联合惩戒对象，无涉黑涉恶行为。
6、任期满后经考核称职及以上的，可统筹安排到党政机关或国有企业同职级岗位。
福州高校人才引进政策
福州市高校人才引进政策福州市2024届引进生选拔政策福州市参照福建省引进生政策，从高校选拔引进综合管理类、基础教育类、医疗卫生类、国企类等优秀毕业生。
政策依据与目标福州市工业和信息化局于2025年9月18日发布《关于征集2026届市产业类引进生岗位需求事宜的通知》，旨在通过选拔高层次人才支持重点企业发展，重点面向工业和信息化领域，覆盖产业链链主企业、制造业单项冠军及专精特新企业等。
福州大学博士人才引进政策主要包括以下几个方面：申请条件：海外优秀青年人才：需为海外（境外）知名高校或科研院所的博士（含博士后），不限国籍，并具备相应的学术背景、科研成果，年龄一般不超过35周岁，毕业或出站时间不超过2年。
对于柔性引进的高层次人才，福州市提供了一系列支持措施，如“科技副总”项目，该项目给予柔性引进的“科技副总”薪酬总额或单个项目报酬的30%、最高不超过50万元的补助，并享受“闽都英才卡”相应待遇。
这一政策适用于自2020年10月27日以后引进的全日制本科及以上学历毕业生，以及“双一流”高校全日制硕士研究生和全日制博士研究生等人才。这些人才在福州购房时，可以享受政府提供的贴息优惠。政策意义 福州人才房贴息政策对于吸引和留住高层次人才具有重要意义。
福州引进人才都去了哪些单位
1、福州引进的人才主要流向以下几个单位：福建省引进人才服务中心：该中心是福州引进人才的主要接收和服务单位，负责协调办理相关手续，落实优惠政策和待遇。福州市鼓楼区人力资源和社会保障局等机构：位于福州市鼓楼区华大街道融侨路3号，也是人才引进的重要地点之一。
2、福州引进的人才主要去了以下单位：福建省引进人才服务中心：该单位是福州引进人才的主要接收和服务机构，负责协调办理高层次创业创新人才的相关手续，落实优惠政策和待遇。事业单位：福州引进的人才还可以加入教育、医疗、科技等领域的事业单位。
3、福州引进的人才主要集中在福建省引进人才服务中心（福建省留学回国人员工作站），该单位负责协调办理高层次创业创新人才（包括留学回国人员）的相关手续，落实优惠政策和待遇，同时建立相关数据，并促进海内外人才智力引进的交流。
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