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成都可以落户的特殊人才有哪些
1、此外,成都还特别欢迎那些拥有特殊专业技能或高级技术职称的人才。这些人才不仅在专业领域内具有深厚造诣,而且能够为成都市的重点企业和重大项目提供关键支持。例如,他们在特定技术领域拥有专长,如生物医学、信息技术等,能够填补成都某些行业的人才缺口。总体而言,成都对于特殊人才的定义较为宽泛,涵盖了多个领域。
2、年成都落户新政策下,以下人群可以落户成都:应届毕业生:需提供毕业证、身份证、户口簿等资料。高层次人才:根据成都市高层次人才目录,需提供相应的资格证书、身份证、户口簿、劳动合同等。投资创业者:需提供营业执照、投资证明、房产证明、身份证、户口簿等。
3、地方级领军人才。主要包括:省青年科技奖获得者;省有突出贡献的中青年专家;“成都人才计划”人选;享受四川省或成都市政府特殊津贴人员;国家自然科学奖、国家技术发明奖、国家科学技术进步奖二等奖获得者或项目主要完成人,省自然科学奖、社会科学优秀成果奖、技术发明奖。
4、符合条件之一可申请成都人才落户:海外学士及以上学位,国家认证;全日制本科学历学位;高级专业技术职称。具体条件:博士研究生及正高职称人员55岁以下,硕士研究生及副高职称45岁以下,本科学历45岁以下。具有硕士学历学位及以上,高级职称或一级职业技能认证者,年龄45岁以下。
5、条件入户 - 国家政策规定的23项特殊情形,如工作调动、军人和家属随军、直系亲属投靠、回国定居、高层次人才、博士后、刑满释放人员等,均有资格申请入户。
成都人才资格申请条件
基本资格条件 具有中华人民共和国国籍。 遵守宪法和法律。 具有良好的品行。 具有岗位所需的专业或技能条件。 具有能适应岗位要求的身体条件。具体人才类别条件 成都针对不同层次的人才,有不同的引进条件。
申请条件:符合《成都市急需紧缺人才和高端人才目录》中A、B、C、D类标准并经人社部门认定;与本市用人单位签订劳动合同并缴纳社会保险;在本市无自有住房且未在本市享受过其他购房优惠政策。
成都市高层次人才认定条件:具有正高级,若相关行业领域不设正高级层次的须为其高级,专业技术职务任职资格的专业技术人才;取得研究生学历且获得博士学位的国内外高校毕业生,国外高校取得的学历及学位必须经国家教育主管部门认证通过。
拥有全日制大专及以上学历; 年龄限制为45周岁以内,特殊情况除外; 申请人非成都户籍(包括一圈层、二圈层、三圈层区域)。其次,对于持有国外本科学历的申请人,还需满足以下前置条件: 获得教育部《国外学历学位认证书》; 年龄在45周岁以下; 未取得外国国籍或永久居留权。
成都的人才安居资格申请并不简单,申请人需要满足一系列条件。首先,申请人应具备研究生及以上学历,并且已经获得了相应的学位。此外,他们的国(境)外学历学位必须通过教育部留学服务中心的认证。其次,申请人需要与成都的用人单位签订劳动合同,并且正在缴纳社会保险。
成都市高层次人才认定标准申报条件:(一)A类人才 方向一:入选成都市急需紧缺人才和高端人才目录A类且在成都高新区创新创业的人才。
成都高新技术产业开发区概况
1、成都高新技术产业开发区,占地130平方公里,由南部园区和西部园区构成。南部园区,规划87平方公里,定位为现代商务中心和高端产业新城,聚焦软件外包、科技创新、现代商贸和文化会展等产业,致力于建设宜居宜业的新城。
2、成都高新技术开发区,自1988年筹建以来,一直致力于科技创新与产业发展。1991年,它被认定为首批国家高新技术产业开发区,随后在2000年成为中国亚太经济合作组织(APEC)科技工业园区。
3、成都高新区,自1988年筹建以来,逐步发展成为中国西部重要的科技和经济中心。1991年被批准为首批国家高新技术产业开发区,2006年成为创建世界一流园区的试点单位。它拥有多个国家级荣誉,如版权示范园区、科技和金融结合试点地区等,科技部排名长期居前。
4、成都高新技术产业开发区,简称成都高新区,由成都高新南区、成都高新西区、成都高新东区组成。成都高新区实行省市共建、以市为主的管理体制,由成都市直管,不属于国家法定行政区划。成都高新区(不含东区)属于成都市中心城区。区划详情 成都高新区是非国家法定行政区,所辖街道均为托管性质。
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