宿城高层次科技人才招聘(宿城高层次科技人才招聘网)

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宿城区人力资源和社会保障局主要职责

宿城区人力资源和社会保障局的主要职责包括:执行国家、省、市关于人力资源和社会保障的方针、政策和法规,制定本地配套措施,并进行实施和监督。负责人力资源市场规划和人才流动管理,建立统一规范的市场,促进人力资源的合理流动和优化配置。

此外,就业促进是其重要职责之一,通过健全公共就业服务体系,建立城乡劳动者平等就业制度,努力实现社会就业的充分和均衡。最后,宿城区人力资源和社会保障局还负责实施劳动监察,协调农民工工作,以确保劳动者的合法权益得到充分保障。

作为区政府工作部门,宿城区人力资源和社会保障局的主要职责包括但不限于:负责就业、失业、社会保险、人事档案管理、劳动关系协调、职业技能培训等重要事务。它致力于促进劳动力市场的健康发展,保障公民的基本权益,通过制定和执行相关政策,推动社会公平和可持续发展。

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