2023杭州高层次科技人才（杭州市高层次人才引进计划）

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本文目录一览：

• 1、杭州科技职业技术学院2023年人才引进(招聘)公告
• 2、2023杭州人才补贴政策
• 3、杭州F类人才有什么政策?如何申请?
• 4、杭州人才引进政策2023
• 5、杭州市B-D类人才,2023年购房补贴近8.5亿

杭州科技职业技术学院2023年人才引进(招聘)公告

1、联系方式：学校各用人部门联系方式见《人才引进(招聘)计划表》，应聘者可在线报名，邮件标题格式为：姓名+专业+学历+毕业院校+高层次人才网，并附上杭州科技职业技术学院2023年人才引进(招聘)计划表。

2、应届毕业生应在2023年12月31日前取得招聘岗位所需的学历学位证书。杭州科技职业技术学院为高层次人才提供的待遇包括购房补贴(安家费)、科研(工作室)启动经费、住房公积金补贴和租房补贴等。青年博士(35周岁及以下)引进待遇不少于100万，具体标准根据人才实际情况实行“一人一策”。

3、杭州科技职业技术学院（原杭州广播电视大学），坐落于浙江省杭州市，是一所全日制的普通高等职业院校。学院的历史可以追溯到1978年成立的杭州成人科技大学和杭州广播电视大学。2009年，这两所学校合并升格为杭州科技职业技术学院。

4、2023年杭州科技职业技术学院的录取分数线为304分。 各专业的分数线如下：学前教育（师范）508分，大数据与会计488分，工程造价487分，应用电子技术484分，物联网应用技术485分，工业互联网应用480分，人工智能技术应用485分，电气自动化技术480分，机电一体化技术（智能管控与运维）480分。

5、根据学历和工作能力面议。薪酬标准按劳务派遣方式引进，年薪4 万 -8 万，根据学历和工作能力面议，杭州科技职业技术学院是杭州市人民政府主办的一所普通高等职业院校。学校于1999年12月经浙江省人民政府批准，依托杭州成人科技大学开始筹建。

2023杭州人才补贴政策

加强人才激励制度的建立，每三年开展一次市杰出人才和突出贡献引进人才的评定工作，分别给予30万和10万元的资金奖励，每两年一次选拔享受市政策特殊津贴人员，给予每人2万元津贴。同时深化实施中青年人才培养计划，对于不同层次的培养人选，给予三至十三万不等的资金补贴。

在富阳区、临安区、桐庐县、淳安县、建德市等西部区县市工作，市级生活补贴为1万元，分两次发放，每次50%，需连续参保满6个月和12个月。区级生活补贴则是在工作满三年后，再给予本科毕业生1万元。

年，杭州人才补贴政策力度显著，旨在吸引更多优秀人才到该市发展。首先，对于引进的高层次人才，根据不同类别，如海外创新创业人才，他们若携带重大项目或关键技术，将获得购房补贴。具体金额根据人才级别，最高可达30万元。

杭州F类人才有什么政策?如何申请?

杭州F类人才政策主要针对紧缺实用型人才，包含人才落户、子女入学、购房资格、租房补贴、车牌竞价补贴等福利。不同区域政策有所差异，以下为具体介绍：余杭区对F类人才提供每人每月2500元租房补贴，面向QS世界大学排名前100的院校毕业的全日制硕士研究生。

杭州萧山区F类人才申请条件包括高学历人才、专业技术人才、技能人才、社会工作人才、金融人才、文化人才、电商人才、航空人才和会展人才等类别。高学历人才：具有硕士研究生学历学位双证。

杭州F类人才的认定条件主要包括以下几点：年龄限制：35周岁以内（1984年1月1日后出生）的个人。 补贴待遇：租房补贴1700元/月，生活津贴300元/月。购房补贴分两年发放，租房补贴最长补助三年。F类人才每月享受1000元的政策支持。

杭州市F类人才，作为紧缺实用人才，享受多项福利政策，涵盖了人才落户、子女入学、购房资格、租房补贴以及车牌竞价补贴等。不同区域政策有所差异，具体以实际为准，以下为余杭、萧山、钱塘和富阳区域的政策详解。

杭州人才引进政策2023

1、配套服务：为了营造更好的人才发展环境，杭州不断提升城市软硬件设施，打造宜居宜业的生活环境，包括文化、体育、休闲等配套设施的完善。重点内容的加粗处理 杭州人才引进政策2023重点在于高层次人才的引进与全方位支持。

2、杭州人才引进政策2023 杭州在2023年继续实施积极的人才引进政策，旨在吸引全球范围内的优秀人才来杭州发展。政策涵盖了多个领域，包括高校毕业生引进、高技能人才培养、创业创新人才支持等。 高校毕业生引进：杭州针对各类高校毕业生提供了一系列的优惠政策。

3、杭州2023人才引进政策详解杭州在吸引人才方面推出了一系列优惠政策，以下是关键要点的概述：落户条件硕士研究生学历：非全日制研究生自2017年起符合条件者，参照全日制政策，年龄需在50周岁以下。工作要求：需在杭州有稳定工作单位，签订一年以上劳动合同，并由单位正常缴纳社保，至少有一个月的社保记录。

4、租房补贴方面，对在杭州市无房且未享受其他住房优惠政策的应届全日制本科及以上毕业生，每户每年发放1万元，可连续发放三年。自2021年10月15日起，租房补贴分两次发放，每次按50%额度发放。此外，杭州市还为引进人才提供居住证服务。

杭州市B-D类人才,2023年购房补贴近8.5亿

1、杭州市B-D类人才于2023年申请购房补贴，数据显示整体申请人数相较于2022年略有增长，其中D类人才申请成功比例显著提升。

2、根据杭州市人才购房补贴政策，A类人才最高可获得800万元购房补贴，B、C、D类人才分别可获得200万、150万、100万元购房补贴。

3、杭州对D类人才提供了一系列优惠政策。其中一项重要的福利是，D类人才可以享受最高60万元的购房补贴。这项政策旨在吸引和留住高层次人才，促进城市的创新发展。在杭州，人才被划分为五个等级：A类为国内外顶尖人才，B类为国家级领军人才，C类为省级领军人才，D类为市级领军人才，E类为高级人才。

4、法律分析：对B、C、D类人才分别给予100万元、80万元、60万元的购房补贴，对在子女读书要求入(转)义务教育段学校、幼儿园或报考各类高中的人才子女，可享受杭州市居民同等待遇。D类人才则享受杭州市三级医疗保健待遇。

5、申请条件：经杭州市高层次人才分类认定，在杭州市区市属或区属单位工作符合条件的B、C、D、E类人才。

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