厦门市高层次科技人才要求（厦门市高层次人才评价认定标准2019年版）

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本文目录一览：

• 1、厦门市高层次人才评价认定标准
• 2、厦门骨干人才认定标准2022
• 3、高层次人才认定条件
• 4、厦门c类人才认定标准

厦门市高层次人才评价认定标准

1、厦门市将高层次人才分为A+、A、B、C四类，A+类为杰出人才，包括诺贝尔奖获得者、中国国家最高科学技术奖得主、两院院士等顶尖人才。A类为国家级领军人才，涵盖国家“千人计划”创新人才、国家级教学名师、国家自然科学奖一等奖获得者等。

2、中国国家最高科学技术奖；图灵奖、菲尔兹奖、普利兹奖、邵逸夫奖等国际著名奖项获得者。中国科学院院士、中国工程院院士。中国社会科学院学部委员、荣誉学部委员。美国、日本等科技发达国家科学院院士、工程院院士；台湾中央研究院院士。

3、申请认定为我市高层次人才应同时符合基本资格条件和相关标准。 基本资格条件 拥护中国共产党领导和中国特色社会主义制度，遵守中华人民共和国宪法和法律。

4、各类人才的认定标准，不仅基于个人的专业能力、学术成就，还包括其在社会服务、行业贡献、创新能力等方面的表现。厦门市通过这些标准，鼓励和支持各类人才在厦门这片热土上发光发热，共同创造更加美好的未来。

厦门骨干人才认定标准2022

1、申请时原则上距法定退休年龄5年及以上，在我市企事业单位(含驻厦省部属事业单位)工作的在职在岗人才；符合A类及以上人才、厦门市“双百计划”领军型创业人才A类或成熟期人才、或按原政策取得人才房或享受住房补贴的人才，可不受距法定退休年龄5年及以上限制。

2、新版标准适当降低了基本薪酬要求，将企业人才年薪标准降为社平工资的4倍以上，同时放宽了人才申请认定的年龄门槛，规定符合条件的A类及以上人才申请认定可不受距法定退休年龄5年及以上限制，扩大了参评人才范围。

3、提高补贴 对2021年7月1日起新引进的全日制毕业生补贴按以下标准发放： _博士(不超过40周岁)每人8万元； _硕士(不超过35周岁)每人5万元； _“双一流” 建设高校(学科)及世界最新排名前200名大学本科(不超过30周岁)每人3万元； _其他高校应届本科每人1万元。

高层次人才认定条件

品德优良：被认定为高层次人才者应具备良好的职业道德和个人品质。 专业能力：在广泛的知识储备基础上，至少在一个或多个领域内拥有深厚的专业知识和技能。 工作效率：具有高效率、良好的工作方法和敏锐的洞察力，能够吃苦耐劳，具备创新思维。

高层次人才的认定标准主要包括：学历水平、专业技艺、研究成果、社会贡献及行业影响力。详细解释 学历水平：高层次人才一般要求具备硕士、博士学位或同等学历，这是评估一个人知识结构和专业能力的基础指标。

高层次人才认定条件通常包括：学历水平、专业成就、科研能力、行业影响力及贡献等方面。 学历水平：高层次人才一般要求具备较高的学历，如硕士、博士等。这是衡量人才知识储备和学术素养的重要指标。

厦门c类人才认定标准

1、厦门市C类人才认定标准通常是指市级领军人才，他们在各自领域内具有一定成就和影响力。C类人才的认定标准可能涵盖以下方面：首先，学历与职称要求较高，通常需要硕士及以上学历或副高级以上专业技术职称。其次，工作经历和专业成就也是重要考量因素，要求具备丰富的工作经验，并在相关领域内取得显著成绩。

2、C类为市级领军人才，包含厦门市“双百计划”领军型创业类人才、“海纳百川”人才计划领军人才等。

3、C类人才主要以省有突出贡献的中青年专家为参照；D类人才主要以正高级专业技术资格为参照； E类人才主要以高级专业技术资格为参照基准； F类人才主要以中初级专业技术资格为参照基准。

4、具体而言，厦门市“双百计划”中的领军型创业类人才，包括B类的成长期和C类的起步期，都是被纳入人才计划的一部分。此外，“海纳百川”人才计划中的领军人才获得者（持有金鹭英才卡的人），同样被视为B类人才。市青年创新创业人才中的A类，以及市拔尖人才，也属于C类。

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