本篇文章给大家谈谈贵州高层次科技人才办理指南，以及贵州省高层次创新型人才遴选培养实施办法对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
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...有限责任公司2024年公开引进高层次人才公告
网上报名：应聘者于2024年10月25日至11月30日期间，填写《贵州省水利投资(集团)有限责任公司公开引进高层次人才报名表》，并将相关证件及材料的电子扫描件发送至指定邮箱（gzsthr@12com）。邮件命名格式为“2024高层次人才引进+应聘岗位领域+姓名”，逾期不再接收，每位应聘者限报一个岗位。
中煤(深圳)研究院高层次人才全球引进公告 中煤（深圳）研究院有限责任公司于2023年11月注册设立，是中国中煤能源集团有限公司（以下简称中国中煤）的一级子公司，是中国中煤直属的新型研发机构、组建中央研究院的依托单位、科技创新体系中的先导层。
为深入实施人才强区战略，加快集聚海外高层次人才，推动鄞州区经济社会高质量发展，现面向全球公开征集2024年度宁波市鄞州区海外高层次人才项目。申报条件 人才要求：申报人需为在海外取得硕士及以上学位的留学人员，或在海外知名高校、科研机构、知名企业有学习和工作经历的优秀人才。
发布公告：在宝鸡市人力资源和社会保障局网站、宝鸡高新技术产业开发区网站以及相关高校网站、陕西省就业工作联盟高校2024届毕业生春季就业洽谈会（综合类）现场发布招聘公告。报名及资格审查：报名时间：2024年3月23日（上午9：00—下午16：00）。
为深入实施新时代“人才强州”战略，楚雄州决定开展2024年事业单位高层次人才和急需紧缺人才引进工作。现将有关事项公告如下：引进原则 遵循党管人才、科学规划、按需引进、坚持标准、严格考核的原则，面向国内外公开、公平、公正引进高层次人才和急需紧缺人才。
宁德市蕉城区人社局现面向社会公开引进56名紧缺急需及高层次人才，具体公告如下：报名条件 招聘计划面向符合岗位及资格条件的人员，宁德市内机关事业单位在编在岗的人员不得报名。应聘者应具有国家承认的国民教育序列学历学位。2024届毕业生的岗位所需证书取得截止时间为2024年7月31日。
贵州2025人才引进
贵州2025人才引进计划主要包括以下几个方面：引进目标：高端人才：重点引进国内外顶尖科学家、领军人才和创新团队，特别是在大数据、人工智能、新能源、新材料等战略性新兴产业领域的高层次人才。青年人才：加大对青年博士、博士后等青年科技人才的引进力度，为贵州经济社会发展注入新鲜血液和活力。
贵州省贵阳市博士人才引进政策主要包括引进计划、申请条件以及多项优惠政策。引进计划：贵阳学院2025年度高层次人才引进公告中明确提到，拟面向社会公开引进高层次人才，其中包括博士人才。贵州省委党校（贵州行政学院、贵州省委讲师团）也主导了2025年贵州省博士引进计划，面向具有博士学历学位的优秀人才。
对顶尖人才和领军人才有具体需求，如中国科学院、中国工程院院士，国家“高层次人才特殊支持计划”杰出人才等。贵州大学2025年高层次人才引进政策：提供包括基础年薪、绩效奖励、成果转化的复合收入结构。提供安家补贴、科研启动金等经济保障体系。设有职业发展通道、家庭关怀政策和科研配套支持等特色附加福利。
对招用毕业年度、离校两年内未就业高校毕业生及16~24岁登记失业青年的企业和社会组织，贵阳市按规定落实一次性扩岗补助，政策执行至2025年12月31日。对小微企业、民营经济组织和社会组织吸纳毕业年度和离校2年内未就业高校毕业生就业的，也按规定给予社会保险补贴。
贵州技能人才引进政策
引进对象与条件 贵州技能人才引进政策主要面向高层次人才和高技能人才。高技能人才需符合省委办公厅、省政府办公厅《关于优化整合贵州省百千万人才引进计划的指导意见》文件规定，年龄一般在50周岁以下。技能大师引进对象应同时符合具有高级技师及以上职业资格（职业技能等级）、在黔工作时间未超过1年等条件。
贵州人才引进政策具体如下：引进对象 （1）学历型人才 。其他省市全日制普通高等院校应、历届本科及以上学历毕业生，具有相应学位证书，生源地为其他省份，硕士研究生、博士研究生可不受院校及生源限制；硕士研究生、博士研究生报考年龄可分别放宽至35周岁、45周岁。
贵州安顺市的人才补贴领取条件主要包括：申请者需具有安顺市户籍或在安顺市工作，并连续缴纳社会保险满一年。申请者应满足一定的学历及专业背景要求，需符合安顺市的人才引进政策。申请者需在安顺市从事紧缺或急需岗位工作满一年，并在安顺市购买社会保险并连续缴纳满一年。
高端人才：重点引进国内外顶尖科学家、领军人才和创新团队，特别是在大数据、人工智能、新能源、新材料等战略性新兴产业领域的高层次人才。青年人才：加大对青年博士、博士后等青年科技人才的引进力度，为贵州经济社会发展注入新鲜血液和活力。
贵州高层次人才引进政策
1、贵州高层次人才绿卡享受条件主要包括以下几点：居住条件：高层次人才可以申请住房补贴或入住高级人才公寓，提供舒适的居住环境。落户政策：高层次人才可以自由选择贵阳市内任意地点落户，其配偶、未婚子女及父母也可随同迁移户口，方便家庭生活。医疗保障：在市区定点医疗保健单位享受绿色通道服务，每年免费体检一次。
2、住房福利：申请住房补贴或入住高级人才公寓，享有舒适的居住条件，助力在贵阳市的安居乐业。 户籍迁移：高层次人才在贵阳市落户不受限制，配偶、未婚子女及父母户口可随迁，便于家庭团聚和生活稳定。 医疗保障：在市区定点医疗保健单位享有绿色通道服务，每年免费体检一次。
3、贵州省人才绿卡持有人可享受以下待遇：住房优惠：可申请住房补贴或入住高级人才公寓，新引进的高层次人才还可获得最高100万元的购房补贴，分三年发放。落户便利：可在贵阳市任意地方选择落户，其配偶、未婚子女及父母也可随迁，为人才及其家庭提供便利。
4、贵州高层次人才引进政策因单位和岗位而异，但普遍强调引进高水平人才，并提供多项优惠政策。贵州民族大学2025年高层次人才引进方案：强调引进与学校发展相适应的高水平人才队伍。
获得贵州省高层次人才服务绿卡c类,买国产车可以免税吗?
1、获得贵州省高层次人才服务绿卡的归国持卡人员，购买1辆国产小汽车免征车辆购置税；长期来华定居专家的，进口自用的持卡则1辆小汽车免征车辆购置税。“贵州省高层次人才服务绿卡”分为ABC三类卡，每类卡的发放范围各不相同。
2、配偶就业：配偶随同来工作的，可调入相同性质的缺编单位或部门，未就业的由相关部门积极帮助推荐就业。综上所述，贵州省高层次人才服务绿卡体现了贵州省对高层次人才的重视与关怀，为他们的工作与生活提供了全方位的便利与保障。
3、贵州省人才绿卡持有人可享受以下待遇：住房优惠：可申请住房补贴或入住高级人才公寓，新引进的高层次人才还可获得最高100万元的购房补贴，分三年发放。落户便利：可在贵阳市任意地方选择落户，其配偶、未婚子女及父母也可随迁，为人才及其家庭提供便利。
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