百度浙江省高层次科技人才(浙江省高层次人才认定申报系统)

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本文目录一览:

杭州五类高层次人才是哪些?

1、杭州五类高层次人才分别是A类、B类、C类、D类和E类。以下是各类人才的具体包含范围:A类: 诺贝尔奖获得者、国家最高科学技术奖获得者等国内外顶尖荣誉获得者。 中国科学院院士、中国工程院院士等。 国家“万人计划”杰出人才人选等相当层次的顶尖人才。

2、杭州高层次人才分类认定主要分为五类:A类、B类、C类、D类和E类。A类人才:主要是国内外顶尖人才,如诺贝尔奖获得者、国家最高科学技术奖获得者、中国科学院院士、中国工程院院士、中国社会科学院学部委员等,这些人才在全球范围内都非常稀缺。

3、省级技能大师工作室领衔人;省级高技能人才创新工作室领衔人;省技术能手;市首席技师;曾获奥运冠军的教学骨干、奥运冠军的教练员。杭州市大企业大集团主要经营管理人才(特指持有职业经理人证书的总经理)。全国金融行业前10强在杭法人主要经营管理人才;获得省级荣誉的在杭金融机构主要经营管理人才。

4、杭州市高层次人才分类目录细分为五个层次,分别为国内外顶尖人才、国家级领军人才、省级领军人才、市级领军人才和高级人才。具体分类如下:A类人才包括国内外顶尖人才,涵盖诺贝尔奖获得者、国家最高科学技术奖获得者、菲尔兹奖获得者、中国科学院院士、国家“万人计划”杰出人才人选等。

5、杭州市高层次人才分类目录分为5个层次,分别是:A类:国内外顶尖人才,包括诺贝尔奖获得者、国家最高科学技术奖获得者、菲尔兹奖、图灵奖、普利兹克奖获得者、中国科学院院士、中国工程院院士以及中国社会科学院学部委员、荣誉学部委员等。

杭州高层次人才分类认定

1、杭州高层次人才分类认定标准中,博士可直接认定E类人才。

2、F类人才:紧缺实用人才 申请条件:授权有关用人单位认定,对年度缴纳税收1亿元(含)以上的企业,根据纳税规模给予若干技术及管理岗位的人才名额,还需行业主管部门审核。杭州高层次人才申请流程 登陆申请系统 申请人需登陆“杭州高层次人才分类认定申请管理系统”,填写相关信息并提交申请。

3、高层次人才分为A类、B类、C类、D类和E类。申请条件变化:需在杭州市区单位工作,且满足相应类别的人才需有3年以上稳定劳动合同。缴纳社保或个税成为必要条件。部分创业人员还需持有营业执照和完税证明。生活服务保障调整:购房补贴发放方式从5年分拨变为2年。

4、杭州E类人才,属于杭州高层次人才中的“高级人才”。杭州市高层次人才分类目录分为5个层次,分别是:国内外顶尖人才、国家级领军人才、省级领军人才、市级领军人才、高级人才(分别用A、B、C、D、E来指代)杭州E类人才认定条件 正高级职称,可直接申请认定E类人才。

5、杭州市对高层次人才的分类认定政策进行了调整,主要涉及补贴力度、认定条件以及部分生活服务保障措施。以下是政策变化的主要内容:补贴力度变化 购房补贴 发放方式调整:以往购房补贴是分5年拨付,第一年40%,第二至五年每年15%。现在调整为分2年拨付,第一年50%,第二年50%。

6、杭州高层次人才认定的条件主要包括以下几点:工作单位要求:需在杭州市用人单位工作。个人品质要求:忠于祖国,遵守宪法和法律。具有不断创新的科学精神和良好的职业道德。分类认定条件:符合《杭州市高层次人才分类目录》规定的A、B、C、D、E类条件的人员。

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杭州市高层次人才认定条件

需在杭州市用人单位工作。个人品质要求:忠于祖国,遵守宪法和法律。具有不断创新的科学精神和良好的职业道德。分类认定条件:符合《杭州市高层次人才分类目录》规定的A、B、C、D、E类条件的人员。这些条件涵盖了不同的专业领域和层次,包括但不限于学历、职称、职业资格、荣誉奖项等多个方面。

申请条件:包括国家“万人计划”中除杰出人才之外的人选、国家有突出贡献的中青年专家、中华技能大奖获得者、国际级教学名师、国医大师、中国工艺艺术大师等。

高层次人才分为A类、B类、C类、D类和E类。申请条件变化:需在杭州市区单位工作,且满足相应类别的人才需有3年以上稳定劳动合同。缴纳社保或个税成为必要条件。部分创业人员还需持有营业执照和完税证明。生活服务保障调整:购房补贴发放方式从5年分拨变为2年。

杭州市规模以上企业的经营管理人才(指公司董事长、总经理),可申请认定E类人才。具有博士学位,可直接申请认定E类人才。

杭州市高层次人才C类即省级领军人才,认定标准主要包括以下几类:荣誉类人才:如省青年科技奖获得者、省有突出贡献的中青年专家等各类省级荣誉获得者,以及军队杰出专业技术人才奖获得者等。高层次人才计划入选者:省级海外高层次人才、省级宣传文化系统“五个一批”人才等各类人才计划入选者。

年杭州E类人才认定条件 高学历人才 博士学位;博士研究生学历并具备相关成果。职称类人才 正高级职称;副高级职称并具备相关成果。

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