上城区高层次科技人才分类（上城区人才认定）

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本文目录一览：

• 1、2019年杭州上城区小学科技特长生认定方案
• 2、收藏!杭州市应届、往届大学生就业补贴政策
• 3、杭州F类人才认定条件,各区差异大
• 4、杭州f类人才怎么申请,各区认定标准不同!
• 5、2024杭州高层次人才政策,E类与F类新变化!

2019年杭州上城区小学科技特长生认定方案

年杭州上城区小学科技特长生认定方案主要包括以下几个方面：认定目的：该方案旨在发现和培养具有科技特长的小学生，为他们的未来发展提供更多机会和平台。认定标准：科技创新能力：学生在科技活动中表现出的创新思维和实践能力。科技成果：学生在科技竞赛中获得的成绩或发明创造的成果。

公平、公正、公开，严格按照本方案实施 认定对象 上城区学籍六年级学生和有意就读上城区民办中学的外区六年级学生。报名条件 品学兼优，学习习惯良好，爱好广泛，具有较强的求知欲，科技特长优势明显且学科水平发展比较均衡。

近三年荣获区级及以上各类体育比赛集体或个人奖项。认定时间 资格认定面向五六年级学生，一年一次，安排在4月，有效期为当年起两年，逾期作废。

可报考学校：杭州学军中学、杭州第二中学、钱塘学校、艮山中学（杭州第十四中学教育集团艮山中学）、杭州师范大学附属中学、十四中康桥校区、第四中学江东学校以及滨江校区。招生名额：浙江杭州学军中学信息学特长生招生6名，需在初中阶段获得全国青少年信息学奥林匹克联赛浙江赛区普及组或提高组二等奖。

(一)坚持就近入学原则，公办小学按学区招生，学区由区、县(市)教育行政部门确定，公办初中按小学对口直升或按学区招生。 (二)民办学校在审批地范围内招生。区、县(市)教育行政部门批设的民办学校在所在区、县(市)范围内招生。

杭州市建兰中学招生情况：14个班，每班48人。其中派位人员在202名左右。直升8个班。分为潜力生和特长生。潜力生是指具有自我发展目标，在基础知识、综合素质和学习能力等方面具备后续发展潜力的学生。特长生是指在艺术、科技、体育等领域表现优异，达到建兰中学特长生录取标准的学生。

收藏!杭州市应届、往届大学生就业补贴政策

1、礼包对象：符合条件的专科及以上应届大学生，在毕业后一年内到杭州用人单位就业创业并参加社保。礼包内容：公交地铁定向券200元、公园年卡20元、文化旅游年卡22元、生日礼券58元，总金额300元。

2、杭州市新引进应届大学生租房补贴：对在杭州市无房且未享受公共租赁住房、人才租赁房等住房优惠政策，市、区县（市）各单位新引进的应届全日制本科（含）以上大学毕业生发放租房补贴。每户每年发放1万元，可发放三年，期满后收入低于城镇居民人均可支配收入的，可继续享受，最长不超过三年。

3、杭州在人才吸引上一直走在国内前列，杭州市政府规定大学应届生到杭州就业会享受一定的补助，并且随着学历的提升补助也会有所提高。除了就业补贴之外，还能享受优先落户，住房补贴等好处。这也就是为什么很多毕业生选择在杭州就业的一大原因。不同城市有着自己的人才政策，但总体还是偏向应届生。

4、应届生就业时，学校会跟用人单位签订一个三方协议。而学校的介入，往往让应届生的权益受到最大的保障。很多城市都提出应届生可以直接落户，享受更多的优惠政策。

5、毕业生就业补助金怎么申请1 大学生就业补贴申请条件 就业补助资金是由县级以上人民政府设立，由本级财政部门会同人力资源社会保障部门管理，通过一般公共预算安排用于促进就业创业的专项资金。

6、应届毕业生分以下几种：即将要毕业的但又没有正式拿到毕业证，但是已经可以出来实习或者处于实习状态的。拿到毕业证了后的时间不超过择业期年限(一般规定择业期为了两年，有部分地区延长到三年)，或者办理了暂缓就业的(超过则为往届生)。

杭州F类人才认定条件,各区差异大

1、余杭区F类人才认定条件 学历与工作经验：在余杭区工作满1年的本科及以上学历人才，并获得以下成果之一：区块链行业相关授权专利（前2位发明人），核心期刊发表过区块链相关学术论文，取得相应职业资格证书。奖项与荣誉：余杭区科技进步奖一等奖获得者（前三位完成人）。职称与职业资格：具有副高级职称的人才。

2、主城区（西湖区、上城区、滨江区、拱墅区）：F类人才认定由人社局授权给企业认定名额，因此在这四个区域工作的人员，需向用人单位咨询具体的认定流程和条件。

3、杭州各区E类人才认定条件主要通过副高级职称加成果、正高级职称、高级技师加成果、博士学位或博士学历加成果等途径，而F类人才认定条件则因区而异，但软考中级或高级证书可作为部分区认定资格的一种方式。E类人才认定条件： 副高级职称加成果：拥有副高级职称并在相关领域有突出成果。

4、可能包括人才公寓申请、创业扶持、子女入学便利等。

5、杭州高层次人才政策，E类与F类新变化 杭州E类人才认定标准 （一）认定条件 副高级职称+成果：具备副高级职称，并在相关领域取得显著成果。正高级职称：具备正高级职称，无需额外成果。一级技师+成果：拥有一级技师职业资格证书，并在相关领域取得显著成果。

杭州f类人才怎么申请,各区认定标准不同!

1、F1类：符合A—E类人才条件之外的其他博士研究生（具有学历证书）。F2类：硕士研究生（具有学历、学位证书）、其他副高级职称人才、其他高级技师人才。F3类：国内外重点高校本科生（具有学历、学位证书）、中级职称人才、技师人才。

2、博士学位或博士研究生学历+成果：具备博士学位或博士研究生学历，并有一定成果也可申请。其他条件还包括杭州市级技术能手、高级技师+成果、高级导游员等。申请人需根据自身条件准备相关材料，并按照杭州市高层次人才认定的流程进行申请。

3、申请人需将所有材料提交至企业，企业使用政务服务网法人账号登陆系统进行申报。不同区域的申报系统可能有所不同，如余杭区使用“亲清在线”系统，临平区使用“临平人力资源服务系统”，萧山区则使用“萧山区高层次人才管理系统”。

4、本科及以上学历人才：在区内企业工作满一年的本科及以上学历人才，若取得区块链行业相关授权专利（前2位发明人）、在国内外核心期刊发表过区块链相关学术论文或取得相应职业资格证书，亦可申请。科技进步奖获得者：余杭区科技进步奖一等奖获得者（前3位完成人）。

2024杭州高层次人才政策,E类与F类新变化!

1、租房补贴：E类人才可享受每月2500元的租房补贴，最多可连续领取5年，共计15万元。落户杭州：E类人才可享受杭州落户政策，不受年龄和工作地限制，可随迁未成年子女和配偶。车牌政策：认定E类人才且持有有效机动车驾驶证可免费领取浙A指标，无需参加摇号。购房摇号：认定E类人才在购房摇号时享受优先资格。

2、政策时间：自2024年11月20日起至2024年12月31日（含）期间，购买（以首次网签备案时间为准）西湖区范围内新建商品房的E类高层次人才可享受此补贴。

3、年杭州E类人才认定新标准如下：拥有副高级职称并具备专业成果：这包括学术研究成果，如授权专利或发表的学术论文。高级技师身份及专业成果：需证明在技术领域的专长和贡献。正高级职称：在专业领域达到更高层次的认可。博士学位：作为学术成就的象征。

4、钱塘区高层次人才租房补贴 补贴标准：E类、QE类人才：2500元/月，补贴期限为3年。QF类人才：1200元/月，补贴期限为3年。QG类人才：800元/月，补贴期限为3年。其他类别人才补贴标准根据等级不同有所差异，最高可达4500元/月。

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