2020台州高层次科技人才（台州市高层次人才分类目录）

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本文目录一览：

• 1、谷英敏简介
• 2、台州高层次人才哪些
• 3、台州高层次人才分类目录?

谷英敏简介

谷英敏是医学博士，主任中医师，国家二级心理咨询师，天台县人民医院中医科主任，台州市“500精英”，社会事业领域高层次创新人才。谷英敏是世界中医药联合会亚健康专业委员会常务理事，世界中医药联合会糖尿病专业委员会理事，中国中医药研究会全科医学分会理事，浙江省中医药协会糖尿病分会委员，浙江省中医药协会基础分会委员等。

台州高层次人才哪些

1、台州高层次人才主要包括以下几类：科技创新人才 台州积极引进和培养科技创新人才，这些人才主要在高新技术领域从事研发、技术创新等工作。他们拥有较高的学历和专业技能，为台州的技术进步和产业升级提供了强有力的支持。企业管理人才 台州的企业管理人才也是高层次人才的重要组成部分。

2、台州高层次人才主要包括以下几类：企业家和创业创新人才 台州吸引了许多优秀的企业家，他们凭借敏锐的市场洞察力和卓越的管理能力，推动了台州经济的飞速发展。

3、企业高管和技术骨干 在台州的企业界，也有许多高层次人才。他们主要担任大型企业的高级管理者和技术骨干。这些人才拥有丰富的管理经验和专业知识，为台州企业的国际化发展、转型升级做出了重要贡献。特别是在汽车制造、模具制造等支柱产业，高层次人才的作用尤为突出。

4、根据国家和浙江省政策，台州市将高层次人才分为以下几类：领军人才：在经济、科技或教育等领域处于国内外领先地位，且具有较强的团队带头作用、创新创业能力和广泛影响力的人才。团队领军人才：指由2-5名领军人才组成的团队，成员之间协调配合、互补优势、攻关有效的人才集群。

5、浙江工匠是属于中高层次人才。近年来，台州紧扣制造之都建设，大力实施技能台州行动，技能人才队伍建设成效显著。浙江省青年工匠是有1年的培养期的，需要等培养期结束，拿到证书之后，才可以去评E类人才。E类人才，产业发展与科技创新类实用性人才和特殊技能人才。

台州高层次人才分类目录?

根据国家和浙江省政策，台州市将高层次人才分为以下几类：领军人才：在经济、科技或教育等领域处于国内外领先地位，且具有较强的团队带头作用、创新创业能力和广泛影响力的人才。团队领军人才：指由2-5名领军人才组成的团队，成员之间协调配合、互补优势、攻关有效的人才集群。

台州高层次人才主要包括以下几类：科技创新人才 台州积极引进和培养科技创新人才，这些人才主要在高新技术领域从事研发、技术创新等工作。他们拥有较高的学历和专业技能，为台州的技术进步和产业升级提供了强有力的支持。企业管理人才 台州的企业管理人才也是高层次人才的重要组成部分。

台州高层次人才主要包括以下几类：企业家和创业创新人才 台州吸引了许多优秀的企业家，他们凭借敏锐的市场洞察力和卓越的管理能力，推动了台州经济的飞速发展。

台州高层次人才包括众多领域内的杰出人才。科研领域的杰出人才 台州在科研领域拥有众多高层次人才。例如，台州不少高校和科研机构中，汇聚了一批国内外知名的专家学者。他们在材料科学、生物医学、电子信息等领域取得了显著的研究成果。这些人才的加入，为台州科技创新和产业升级提供了强有力的支撑。

浙江青年工匠在台州属于D类人才。根据浙江高层次人才认定指南查询，浙江工匠属于D类人才。浙江工匠是属于中高层次人才。近年来，台州紧扣制造之都建设，大力实施技能台州行动，技能人才队伍建设成效显著。浙江省青年工匠是有1年的培养期的，需要等培养期结束，拿到证书之后，才可以去评E类人才。

法律依据：《2021年度台州市“500精英计划”引才公告》 第一条 引进对象和重点领域围绕台州经济社会发展需求，面向海内外引进具备国际国内领先学术技术水平，或拥有自主知识产权、实施产业化发展的科研成果或项目，能够突破关键技术、发展高新产业的学科带头人、领军人才和高层次创业创新人才（团队）。

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