高层次科技人才专项编制库（高层次人才专项计划）

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本文目录一览：

• 1、江西省科技厅内设机构
• 2、济南人才补贴政策
• 3、金阳县科技局主要职责

江西省科技厅内设机构

1、江西省科技厅内设机构主要包括以下几个：社会发展科技处：负责拟订社会发展领域的科技规划和政策，执行高技术研究项目，致力于节能减排、生物技术产业化，以及协调科技应对气候变化的工作。办公室：负责处理日常行政事务，包括文电处理、会务安排、机要事务、档案管理等，同时负责国防科技动员相关事宜。

2、根据上述职责，市科学技术局内部设有5个职能科室。第一科室为办公室(市国防科技动员办公室)，负责机关日常运转工作，包括文电、会务、机要、档案、行政财务等，并承担科技宣传、政务公开、局机关及下属单位的机构编制、人事等工作。此外，还负责基本建设、国有资产管理和内部审计工作，以及国防科技动员工作。

3、江西省政府办公厅内设机构：秘书处（办公室）、会议处、综合处、调研处、督查处、政策法规处、秘书一处、秘书二处、秘书三处、秘书四处、秘书五处、秘书六处、信息处、人事处、行政处、参事处、文史处。

4、江西省直机关事业单位的名单包括多个重要部门与机构，涵盖了不同领域与职能。

济南人才补贴政策

首先，在购房补贴方面，E类人才中符合条件的全日制博士、硕士研究生可分别享受15万元、10万元的一次性购房补贴。这一政策旨在帮助高层次人才解决住房问题，让他们能够更加安心地在济南工作和生活。

夫妻双方均符合条件的，可分别申请，但补贴总额不得超过购房金额。已取得购房补贴资格的家庭，若配偶符合申请条件且使用同一住房申请补贴，可提出申请。若需撤销或变更购房合同网签备案，需先退回已领取的购房补贴。

济南本科人才补贴如下：政策待遇。由用人单位提出聘任意见，聘任到管理岗位的博士研究生和硕士研究生，可享受正科级或副科级工资待遇；聘任到专业技术岗位的，可按照职称评聘有关规定优先评聘到相应专业技术岗位。引进人才落户。

在济南市及其行政区域内，任何性质的单位全职工作人员或自主创业的高层次人才，只要满足《济南市高层次人才分类认定目录》中A、B、C、D、E类的条件，均有资格申请认定为相应类别的人才。 经认定为A类人才者，将获得“一人一策、一事一议”的特殊待遇。

金阳县科技局主要职责

1、金阳县科技局的主要职责包括以下几个方面： 政策法规制定与执行 负责贯彻执行国家关于科技发展的政策、法律和法规，并结合本地实际情况，制定实施办法，确保有效执行。 研究并提出全县科技发展的战略，包括科技对经济和社会发展的支持政策和法规建议，以及科技发展的区域布局和优先领域。

2、金阳县科技局的主要职责主要包括以下几个方面：首先，科技局负责贯彻执行国家关于科技发展的政策、法律和法规，结合本地实际情况，制定实施办法，并确保其有效执行。局内会研究并提出全县科技发展的战略，包括科技对经济和社会发展的支持政策和法规建议，以及科技发展的区域布局和优先领域。

3、内部部门：办公室：负责行政管理和法规相关工作。人事教育科：负责人事管理和教育培训工作。业务科技科：负责气象业务的开展和科技创新工作。计划财务科：负责财务计划和监察审计工作。

4、县半细毛羊中心育种场：成立于1961年，隶属县畜牧局，主要从事畜牧品种改良和新品种培养的实验研究。

5、地方批准成立的机构包括凉山州人工降雨防雹办公室、凉山州农业气象服务中心、凉山州防雷中心。

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