宁波市高层次科技人才子女（宁波市高级人才引进子女就学）

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本文目录一览：

• 1、2025年宁波海外人才补贴政策
• 2、宁波硕士人才引进政策
• 3、2023年度宁波市鄞州区引进海内外高层次人才公告
• 4、宁波前湾新区人才政策

2025年宁波海外人才补贴政策

1、生活补助：新引进的硕士、博士研究生（含海外学历），在宁波缴纳社保满6个月且无房的，可分别申请8万元、10万元的生活补助。对于世界排名前100高校的硕士，额外优待，生活补助同样高达8万元。

2、宁波2025年引进人才政策补助主要包括以下几个方面：生活补助政策：青年人才：新引进的35周岁以下全日制应届本科毕业生可获得一次性1万元生活补助，硕士毕业生可获得一次性3万元生活补助。对于世界排名前100高校的硕士毕业生，补助可提高至8万元；世界排名前200高校的博士毕业生则可获得10万元补助。

3、海外工程师政策：放宽企业资质限制，外资企业亦可引进海外工程师，并提供年薪补助、出入境便利、医疗保障等支持。近十年，宁波已累计引进2000余名海外人才，新增产值超500亿元。常态化申报与绿色通道：甬江人才工程实行“常态受理+集中评审”，资本引才团队可享受投资额30%的资助（最高2000万元）。

4、宁波市人才引进政策中的住房按月补贴主要分为高层次人才租房补贴和青年人才租房补贴两类。高层次人才租房补贴（以鄞州区为例）申报时间：2025年8月21日-9月7日。

5、宁波市为吸引和留住各类优秀人才，推出了多项人才项目奖励政策，以下是2025年的具体政策内容：项目资助政策 领军型创业团队：按A/B/C三档分别给予最高2000万元、1000万元、500万元的资助。镇海区对同类团队的资助标准为1000万元、600万元、300万元。青年人才项目：40岁以下博士个人项目最高补贴100万元。

宁波硕士人才引进政策

宁波2025年引进人才政策补助主要包括以下几个方面：生活补助政策：青年人才：新引进的35周岁以下全日制应届本科毕业生可获得一次性1万元生活补助，硕士毕业生可获得一次性3万元生活补助。对于世界排名前100高校的硕士毕业生，补助可提高至8万元；世界排名前200高校的博士毕业生则可获得10万元补助。

生活补助：新引进的硕士、博士研究生（含海外学历），在宁波缴纳社保满6个月且无房的，可分别申请8万元、10万元的生活补助。对于世界排名前100高校的硕士，额外优待，生活补助同样高达8万元。

自2022年7月25日起，宁波市针对新引进的人才实施了以下生活补助政策：硕士毕业生：对35周岁以下的新引进硕士毕业生，在宁波累计缴纳社保满6个月且在本市无房的，给予3万元生活补助。对毕业于世界排名前100高校的硕士毕业生，同样条件下，给予8万元生活补助。

2023年度宁波市鄞州区引进海内外高层次人才公告

1、年度宁波市鄞州区引进海内外高层次人才公告 鄞州区概况 宁波市鄞州区，作为宁波都市核心区，拥有得天独厚的区位优势和强劲的综合实力。宁波是世界第三大港口城市，2022年GDP达到15703亿元，位列中国大陆综合发展水平前15强中心城市。

2、宁波市鄞州区面向2023届毕业生引进25名优秀紧缺人才公告 报名条件 招聘对象及岗位要求 2023年普通高校大学本科及以上学历学位应届毕业生（含未就业的2021届和2022届择业期内毕业生）。

3、宁波市人才引进政策中的住房按月补贴主要分为高层次人才租房补贴和青年人才租房补贴两类。高层次人才租房补贴（以鄞州区为例）申报时间：2025年8月21日-9月7日。

4、宁波市鄞州区教育系统面向2026年应届优秀大学毕业生招聘“鄞德未来”储备人才120名。招聘对象范围较广，包括国内2026年（含2024年、2025年）普通高校应届毕业生，以及国（境）外高校2023年9月1日至2026年8月31日毕业且取得学历学位认证书的毕业生。

宁波前湾新区人才政策

人才引进补贴政策：前湾新区为吸引和留住高层次人才，提供人才引进补贴政策。补贴对象包括新区内企业、科研机构、高校等用人单位引进的高层次人才。补贴标准会根据人才的层次、专业背景、贡献大小等因素制定，可能以年薪、住房补贴、科研启动资金等形式体现。

宁波对外来人口的政策主要包括教育、就业和居住等方面的政策支持。教育方面：宁波市对于外来人口子女的入学实施了一定的政策。例如，宁波前湾新区实施了流动人口随迁子女量化积分入学政策，要求随迁子女及其父母须在宁波前湾新区范围内居住，并持有有效的《浙江省居住证》。

宁波前湾新区也开展了重点高层次人才认定工作，认定对象包括在前湾注册、纳税企业工作的国内外引进的重点高层次人才，且需符合《宁波市人才分类目录》中经市级部门认定的五类人才等条件。人才认定后，可享受一系列重点高层次人才服务政策。

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